Gerente de Tienda

• Lograr objetivos mensuales de ventas, merma, reducción de costos, rotación de personal. • Implementar la estrategia comercial maximizando la rentabilidad y superando los objetivos de ventas de su tienda. • Planeación estratégica. • Apego a normas y políticas empresariales. • Acostumbrado al trabajo operativo, formación y liderazgo de equipo de trabajo. • Administración de personal. • Mantener comunicación y retroalimentar de manera constructiva y objetiva, especialmente a su equipo de trabajo. • Asegurar la correcta operación de las tiendas de acuerdo a los procedimientos vigentes. • Monitorear los indicadores obtenidos “bajos” de su distrito y fijar acciones correctivas y estrategias. • Analizar las fortalezas y áreas de oportunidad de la competencia y el mercado para realizar propuestas de mejora dentro de la organización. • Garantizar el cumplimiento de las actividades administrativas de sus tiendas. • Planificar y dar seguimiento a las actividades del área de acuerdo al orden de importancia, recursos disponibles y sentido de urgencia.